W 91. odcinku podcastu #NaZdrowieOrganizacji opowiadam o autorskiej koncepcji budowania Efektywnego Systemu Pracy (ESP). To odcinek, który powstał na bazie webinaru zapowiadającego moją najnowszą książkę, która szczególnie spodoba się managerom i przedsiębiorcom prowadzącym swoje biznesy.
Budowanie Efektywnego Systemu Pracy najłatwiej jest wyjaśnić, używając do tego metafory domu, u którego fundamentów leżą poczucie pewności i stabilizacji. Jeżeli chcesz poznać rozwinięcie tej metafory i szczegółowe poznanie koncepcji ESP, zapraszam Cię do wysłuchania odcinka.
Choć uporządkowanie sposobu pracy, planowania zadań czy przepływu informacji może wydawać się czymś prostym i intuicyjnym, w praktyce wiele firm dopiero z zewnątrz dostrzega, gdzie naprawdę tracą czas, energię i efektywność. Problemem rzadko jest brak zaangażowania ludzi — znacznie częściej chodzi o brak spójnych zasad działania, przeciążenie informacjami i niesystemowe podejście do codziennych obowiązków. Dlatego organizacje coraz częściej sięgają nie tylko po doradztwo, ale również po szkolenia z zarządzania czasem i zadaniami, które pomagają uporządkować ten obszar i przełożyć dobre praktyki na realne działanie. Dopiero wtedy efektywny system pracy staje się nie hasłem, ale konkretnym sposobem funkcjonowania zespołu i całej firmy.
Tu znajdziesz inne odcinki i rozwoju firmy:
Rozwój osobisty w roli managera ft. Wojciech Strózik – NZO 50.
Pięć ograniczeń w efektywności managera i przedsiębiorcy – NZO 75.
O książce – Jak mądrze rozwijać firmę i nie zwariować? – NZO 93.
Przeczytaj więcej na temat efektywności w pracy przedsiębiorcy i managera:
Zasady postępowania dla efektywnego managera
Zarządzanie czasem managera i przedsiębiorcy w XXI wieku
Rola checklisty w zwiększaniu efektywności i lepszej organizacji pracy
